Pajemploi : le service de gestion de la garde d'enfant
Pajemploi est le centre national de traitement des déclarations pour les parents employeurs d'une assistante maternelle agreee ou d'une garde a domicile. Gere par l'Urssaf et la CNAF, ce service simplifié toutes les formalites administratives liées à l'emploi d'un professionnel de la garde d'enfant : déclaration de salaire, calcul des cotisations sociales, edition des bulletins de paie et versement de l'aide CMG.
Depuis la mise en place de Pajemploi+ (tiers payant), le service va encore plus loin. Il déduit automatiquement le montant de la CMG du salaire de votre garde d'enfant et vous ne versez que le reste a charge. Cela évite l'avance de trésorerie qui pouvait dissuader certaines familles de recourir à un mode de garde professionnel.
Pour bénéficier de Pajemploi, il faut remplir deux conditions principales : employer un professionnel de la garde d'enfant (assistante maternelle agreee ou garde a domicile) et avoir un enfant de moins de 6 ans. L'inscription se fait sur le site pajemploi.urssaf.fr après avoir obtenu un numéro d'employeur auprès de Pajemploi.
Le complément de libre choix du mode de garde (CMG) en 2026
Le CMG est l'aide financiere principale versée aux parents qui font garder leur enfant par une assistante maternelle ou une garde a domicile. Il fait partie de la prestation d'accueil du jeune enfant (Paje) geree par la CAF. Son montant varie selon trois critères : l'age de l'enfant, les revenus du foyer et le mode de garde choisi.
Barèmes CMG 2026 pour une assistante maternelle
| Tranche de revenus (1 enfant) | Enfant de moins de 3 ans | Enfant de 3 à 6 ans |
|---|---|---|
| Revenus inférieurs à 22 191 euros | 532,09 euros/mois | 266,05 euros/mois |
| Revenus de 22 191 a 49 313 euros | 458,82 euros/mois | 229,41 euros/mois |
| Revenus supérieurs a 49 313 euros | 385,54 euros/mois | 192,77 euros/mois |
Les plafonds de revenus sont majores de 10 % par enfant a charge supplémentaire. Ainsi, pour un foyer avec 2 enfants, les seuils passent respectivement a 24 410 euros et 54 244 euros. Pour 3 enfants ou plus, l'augmentation est de 20 % par rapport aux seuils de base.
Barèmes CMG 2026 pour une garde a domicile
Les montants de la CMG pour une garde a domicile sont identiques à ceux de l'assistante maternelle. En revanche, la prise en charge des cotisations sociales différé : pour une garde a domicile, la CAF prend en charge 50 % des cotisations patronales dans la limite d'un plafond, contre 100 % des cotisations (hors dépassement du plafond) pour une assistante maternelle. Cette différence augmente significativement le coût réel d'une garde a domicile par rapport à une assistante maternelle.
Conditions d'attribution de la CMG
- Age de l'enfant : moins de 6 ans. Le montant est réduit de moitié a partir du 3e anniversaire de l'enfant.
- Activité professionnelle : les deux parents (ou le parent isolé) doivent exercer une activité professionnelle ou être en formation, en recherche d'emploi, ou bénéficiaire du RSA avec un projet d'insertion.
- Recours effectif à un mode de garde : le salaire versé à l'assistante maternelle ou à la garde a domicile doit être au minimum de 218,75 euros par mois (pour un enfant de moins de 3 ans).
- Agrément : l'assistante maternelle doit disposer d'un agrément délivré par le conseil départemental et en cours de validité.
Assistante maternelle ou garde a domicile : quelle différence de coût ?
Le choix entre une assistante maternelle et une garde a domicile repose sur plusieurs critères pratiqués et financiers. Chaque mode de garde à ses avantages et ses contraints.
L'assistante maternelle agreee
L'assistante maternelle accueille votre enfant a son propre domicile. Elle dispose d'un agrément délivré par le conseil départemental après vérification de ses compétences, de la sécurité de son logement et de ses motivations. Une assistante maternelle peut garder simultanément jusqu'à 4 enfants (y compris les siens de moins de 3 ans).
Les avantages financiers sont notables : les cotisations patronales sont intégralement prises en charge par la CAF dans la limite d'un plafond, ce qui réduit considérablement le cout. De plus, le salaire horaire minimum est nettement inférieur au SMIC (3,18 euros net/heure en 2026 contre 11,88 euros). En contrepartie, vous devez payer des indemnités d'entretien journalières (minimum 3,69 euros/jour) et éventuellement des frais de repas.
La garde a domicile
La garde a domicile intervient directement chez vous. Elle n'a pas besoin d'agrément et peut garder un nombre illimite d'enfants du même foyer. C'est la solution la plus pratique pour les familles avec des horaires atypiques ou plusieurs enfants, car le coût est indépendant du nombre d'enfants gardes.
En revanche, le coût est beaucoup plus élevé : le salaire minimum est le SMIC horaire (11,88 euros net/heure en 2026) et les cotisations patronales ne sont prises en charge par la CAF qu'a hauteur de 50 %. Le coût total avant aides peut dépasser 2 000 euros par mois. Pour les familles avec 2 enfants ou plus, la garde partagee (avec une autre famille) est une alternative permettant de diviser le coût par deux.
Comparaison financiere indicative
| Critère | Assistante maternelle | Garde a domicile |
|---|---|---|
| Salaire horaire net minimum | 3,18 euros | 11,88 euros (SMIC) |
| Cotisations patronales | Prises en charge par la CAF | 50 % pris en charge |
| Indemnités d'entretien | 3,69 euros/jour minimum | Non applicable |
| Credit d'impôt plafond | 2 300 euros/enfant/an | 12 000 euros/an (+1 500 par enfant) |
| Cout mensuel moyen (1 enfant, 45h/sem) | 400 a 700 euros après aides | 800 a 1 400 euros après aides |
Comment fonctionne la mensualisation du salaire ?
Le salaire d'une assistante maternelle ou d'une garde a domicile est obligatoirement mensualise, c'est-a-dire lisse sur l'année. Cela garantit un revenu réguliér au professionnel et un coût previsible pour la famille, même si les semaines de garde varient.
La formule de mensualisation est la suivante :
Salaire net mensualise = salaire horaire net x heures par semaine x 52 / 12
Par exemple, pour une assistante maternelle a 3,50 euros/heure pour 45 heures par semaine : 3,50 x 45 x 52 / 12 = 682,50 euros net par mois. A ce salaire s'ajoutent les indemnités d'entretien et de repas.
Pour les gardes a domicile, le calcul est identique mais avec le taux horaire convenu (minimum SMIC). Une garde de 40 heures par semaine au SMIC : 11,88 x 40 x 52 / 12 = 2 054,40 euros net par mois.
Le crédit d'impôt pour frais de garde
En plus de l'aide CMG, les parents bénéficient d'un crédit d'impôt égal a 50 % des dépenses de garde restant a leur charge (après déduction de la CMG). Ce crédit d'impôt est versé même si vous n'êtes pas imposable, puisqu'il s'agit d'un crédit et non d'une simple déduction.
Plafonds du crédit d'impôt en 2026
- Assistante maternelle / crèche : plafond de dépenses de 3 500 euros par enfant et par an, soit un crédit d'impôt maximal de 1 750 euros/an (depuis 2025 et la réforme de la Paje). Attention, certaines sources indiquent 2 300 euros comme ancien plafond, le nouveau plafond de 3 500 euros de dépenses est applicable depuis 2024.
- Garde a domicile : plafond de dépenses de 12 000 euros par an (majore de 1 500 euros par enfant a charge ou membre du foyer de plus de 65 ans, dans la limite de 15 000 euros), soit un crédit d'impôt maximal de 6 000 euros/an.
Le crédit d'impôt est versé l'année suivante, après votre déclaration de revenus. Depuis 2022, un acompte de 60 % est versé en janvier, basé sur le crédit d'impôt de l'année précédente. Le solde est versé en été après traitement de votre déclaration. Ce mécanisme limite l'avance de trésorerie pour les familles.
Pajemploi+ : le tiers payant pour simplifier le paiement
Depuis 2022, le dispositif Pajemploi+ révolutionne le paiement de la garde d'enfant. Le principe est simple : au liéu de recevoir la CMG sur votre compte puis de payer le salaire complet a votre garde d'enfant, Pajemploi se charge de tout.
Concrètement, lorsque vous activez Pajemploi+ :
- Vous déclarez le salaire de votre garde d'enfant sur pajemploi.urssaf.fr comme d'habitude.
- Pajemploi calculé le montant de la CMG et le déduit du salaire a verser.
- Vous ne payez que le reste a charge par virement ou prélèvement.
- Pajemploi versé directement la CMG à votre assistante maternelle ou garde a domicile.
Ce système évite l'avance de trésorerie qui pouvait atteindre plusieurs centaines d'euros par mois. L'activation est gratuite et se fait en quelques clics sur votre espace Pajemploi. Il est possible de le désactiver a tout moment si vous préférez gérer les flux vous-même.
Comment s'inscrire sur Pajemploi ?
L'inscription sur Pajemploi se fait en plusieurs étapes, des que vous avez trouve votre assistante maternelle ou votre garde a domicile.
Etape 1 : la demande de CMG auprès de la CAF
Avant toute chose, vous devez faire une demande de CMG auprès de votre CAF (ou MSA). Cette demande peut se faire en ligne sur caf.fr, rubrique "Mes démarchés". La CAF vérifié votre éligibilité (age de l'enfant, activité professionnelle, etc.) et, si votre dossier est accepté, transmet vos informations a Pajemploi.
Etape 2 : l'immatriculation employeur
Pajemploi vous attribue automatiquement un numéro d'employeur (Urssaf/Pajemploi) une fois la CMG accordée. Vous recevez un courrier ou un courriel avec vos identifiants de connexion. Vous pouvez alors vous connecter à votre espace employeur sur pajemploi.urssaf.fr.
Etape 3 : la déclaration mensuelle
Chaque mois, vous devez déclarer le salaire versé à votre assistante maternelle ou garde a domicile. La déclaration se fait en ligne entre le 25 du mois et le 5 du mois suivant. Vous renseignez le nombre d'heures travaillées, le salaire net versé, les indemnités d'entretien et de repas. Pajemploi calculé alors automatiquement les cotisations sociales et généré le bulletin de paie.
La déclaration est obligatoire même si votre garde d'enfant n'a pas travaille pendant le mois (congés, maladie). Dans ce cas, vous déclarez les éléments effectivement payes (indemnités de congés, maintien de salaire, etc.).
Declaration mensuelle Pajemploi : ce qu'il faut savoir
La déclaration mensuelle est la piece maitresse du dispositif Pajemploi. Elle déterminé le montant des cotisations, le bulletin de paie et le versement de la CMG.
Éléments a déclarer
- Nombre de jours d'activité : le nombre de jours ou l'assistante maternelle a effectivement garde votre enfant dans le mois.
- Nombre d'heures normales : les heures travaillées dans la limite du contrat de travail.
- Heures complémentaires ou supplémentaires : les heures au-delà du contrat, majorées selon la convention collective.
- Salaire net total : le salaire net versé, y compris les congés payés si vous êtes en régime de paiement mensuel des congés.
- Indemnités d'entretien : le montant total des indemnités d'entretien versées dans le mois.
- Indemnités de repas : le montant des repas fournis par l'assistante maternelle (optionnel, selon le contrat).
Cotisations et prise en charge
Pour les assistantes maternelles, Pajemploi calculé les cotisations salariales et patronales. La CAF prend en charge la totalite des cotisations patronales dans la limite d'un plafond légal. Si le salaire dépasse ce plafond, les cotisations excédentaires restent à la charge de l'employeur. En pratique, pour un salaire net inférieur à 5 SMIC horaires par jour d'accueil, la prise en charge est totale.
Pour les gardes a domicile, la prise en charge est limitée a 50 % des cotisations patronales, dans la limite d'un plafond mensuel. Le reste des cotisations est à votre charge, ce qui alourdit sensiblement le cout.
Questions frequentes sur Pajemploi et la CMG
La CMG est versée aux parents qui emploient directement une assistante maternelle agreee ou une garde a domicile pour un enfant de moins de 6 ans. Les deux parents (ou le parent isolé) doivent exercer une activité professionnelle minimale ou être en recherche d'emploi inscrite a France Travail. Le montant minimum de rémunération de la garde d'enfant doit être d'au moins 218,75 euros par mois pour un enfant de moins de 3 ans.
Oui, la CMG est versée jusqu'aux 6 ans de l'enfant. Toutefois, a partir du mois suivant le 3e anniversaire, le montant de l'aide est divise par deux. Par exemple, si vous perceviez 458,82 euros/mois pour un enfant de moins de 3 ans, vous percevrez 229,41 euros/mois a compter de ses 3 ans et jusqu'à ses 6 ans.
Le reste a charge correspond au coût total de la garde (salaire brut + cotisations patronales + indemnités d'entretien) moins l'aide CMG versée par la CAF. A ce reste a charge, vous pouvez ensuite déduire le crédit d'impôt (50 % des dépenses, plafonné) qui vous est versé l'année suivante. Le résultat final est votre coût réel de garde d'enfant.
Pajemploi+ est le dispositif de tiers payant qui évite aux parents d'avancer le montant de la CMG. Lorsque vous l'activez, Pajemploi versé directement la CMG à votre garde d'enfant et vous ne payez que le reste a charge. L'activation se fait gratuitement dans votre espace employeur sur pajemploi.urssaf.fr, rubrique "Mes avantages". Vous pouvez le désactiver a tout moment.
La déclaration se fait chaque mois sur pajemploi.urssaf.fr, entre le 25 du mois en cours et le 5 du mois suivant. Vous renseignez le nombre de jours et d'heures de garde, le salaire net versé, et les indemnités d'entretien. Pajemploi calculé automatiquement les cotisations et généré le bulletin de paie. La déclaration est obligatoire chaque mois, même en cas d'absence de la garde d'enfant.
Pour une assistante maternelle, les cotisations patronales sont intégralement prises en charge par la CAF dans la limite d'un plafond. En pratique, pour la plupart des contrats, la famille ne paie aucune cotisation patronale. Pour une garde a domicile, la CAF ne prend en charge que 50 % des cotisations patronales, le reste est à votre charge et augmente significativement le coût total.
La CMG est cumulable avec le crédit d'impôt pour frais de garde. En revanche, elle n'est pas cumulable avec le complément de libre choix d'activité (PreParE) a taux plein, sauf si l'un des parents travaille a temps partiel. La CMG est également cumulable avec l'allocation de base de la Paje et avec les allocations familiales versées a partir du 2e enfant.
Si vous ne déclarez pas le salaire dans les délais (avant le 5 du mois suivant), le versement de la CMG est suspendu jusqu'à régularisation. Votre assistante maternelle ne recevra pas son bulletin de paie et ses droits sociaux (assurance maladie, retraite) ne seront pas alimentés. Des pénalités de retard peuvent également s'appliquer. Il est donc essentiel de déclarer chaque mois, même si les montants n'ont pas change.
Le crédit d'impôt correspond à 50 % des dépenses de garde restant à votre charge après déduction de la CMG. Pour une assistante maternelle, le plafond de dépenses est de 3 500 euros par enfant et par an, soit un crédit maximal de 1 750 euros. Pour une garde a domicile, le plafond est de 12 000 euros par an (soit 6 000 euros de credit). Un acompte de 60 % est versé en janvier, le solde en été après déclaration de revenus.
Non. La CMG cesse d'être versée le mois suivant le 6e anniversaire de votre enfant. A partir de cet age, seul le crédit d'impôt pour frais de garde a domicile peut encore s'appliquer si vous employez une garde a domicile. Pour la garde periscolaire (après l'école), le crédit d'impôt pour emploi d'un salarié a domicile reste applicable, avec un plafond de 12 000 euros de dépenses annuelles.